Quote:
Smotani2 kaže:
Poštovani,
probao bih ukratko iznijeti svoj problem.
Radim 24 godine u jednom velikom dd.
.......
......
Dakle, s obzirom na navedene članke Zakona, da li moj Ugovor krši isti i da li imam šanse pobiti navedene stavke?
|
za vas je ovdje bitan čl.7 zakona o radu po kojem se primjenjuje pravo povoljnije za radnika, dakle bez obzira što je ug.o radu definiran kraći otkazni rok i manja otpremnina, vi imate pravo na otkazni rok i otpremninu u skladu sa zakonom o radu