Radno, socijalno i obiteljsko pravo Ugovori o radu i radni odnos, mirovinsko, zdravstveno, alimentacija, brak i razvod, posvojenje, skrbništvo, roditeljska skrb i dr. |
|
|
25.09.2017., 18:26
|
#681
|
Registrirani korisnik
Registracija: Nov 2012.
Postova: 261
|
9 mjeseci u 2 godine
ja sezonski radim 5 ipo mjeseci i tako svako drugu godinu imam primanja s berze
|
|
|
26.09.2017., 01:50
|
#682
|
Registrirani korisnik
Registracija: Jan 2013.
Postova: 94
|
Quote:
agosy kaže:
9 mjeseci u 2 godine
ja sezonski radim 5 ipo mjeseci i tako svako drugu godinu imam primanja s berze
|
uf uf...znam da moram imat 9 mjeseci u dvije godine,ali dali tih 9 mjeseci moram odradit u "komadu" ili mogu imat od prosle godine dva mjeseca a od ove sedam npr...
|
|
|
26.09.2017., 09:33
|
#683
|
u potrazi za šparogama
Registracija: Jul 2008.
Postova: 22,624
|
Quote:
ajmoplavi kaže:
uf uf...znam da moram imat 9 mjeseci u dvije godine,ali dali tih 9 mjeseci moram odradit u "komadu" ili mogu imat od prosle godine dva mjeseca a od ove sedam npr...
|
Ako dobro citam, ti si poceo raditi nakon mjesec i pol naknade? To znaci da sad imas pravo za jos mjesec i pol naknade, jer je zadnji put nisi u cijelosti iskoristio. Da bi imao pravo na novu cijelu naknadu, onda moras jos namaknuti do punih 9mj rada. Svaki put kad koristis naknadu, mjeaeci se "ponistavaju", ne mozes dvaput brojiti iste radne dane za naknadu unatrag 2g.
Sent from my XT1068 using Tapatalk
|
|
|
26.09.2017., 20:25
|
#684
|
Registrirani korisnik
Registracija: Jan 2013.
Postova: 94
|
Quote:
Ruralna kaže:
Ako dobro citam, ti si poceo raditi nakon mjesec i pol naknade? To znaci da sad imas pravo za jos mjesec i pol naknade, jer je zadnji put nisi u cijelosti iskoristio. Da bi imao pravo na novu cijelu naknadu, onda moras jos namaknuti do punih 9mj rada. Svaki put kad koristis naknadu, mjeaeci se "ponistavaju", ne mozes dvaput brojiti iste radne dane za naknadu unatrag 2g.
Sent from my XT1068 using Tapatalk
|
e tocno to me zanimalo...puno hvala
|
|
|
27.09.2017., 18:57
|
#685
|
Bitch on the beach
Registracija: Mar 2009.
Lokacija: Hell
Postova: 269
|
Dobar dan! Nova sam na topicu i ispričavam se ako je netko već postavio slično pitanje ali dosta mi je hitno pa nemam vremena tražiti.
Situacija je ovakva: radila sam 8 mj. u jednoj firmi, (sve skupa imam preko godine i pol staža u dvije godine jer sam prije radila u drugoj) i onda se dogodila elementarna nepogoda, poplavio je centar tako da se trenutno saniraju štete i trebao bi ponovo otvoriti u 11 mj. E sad, problem je taj da je meni poslodavac rekao da ću dobit zadnju plaću za deveti mjesec i onda za deseti ništa jer im se to ne isplati, suočeni su s gubitkom, bla bla, (gluposti samo da nas ne plaćaju) i da se vidimo u 11 mj. Meni je puno jedan mjesec biti bez plaće tako da sam im mislila reći da me odjave (s obzirom da mi je ugovor ionako do 30.9.), tako da primim makar taj jedan mj. naknadu i onda me poslije jednostavno povuku s biroa i počnem raditi. Zanima me samo, da li ja kojim slučajem radi toga u budućnosti gubim pravo na naknadu, jer tko zna što se može dogoditi nakon par mj., mogu mi ne produžiti ugovor, pa da me ne bi biro zeznuo i da mi ne bi rekli da sam iskoristila naknadu (iako bi u pitanju bio samo jedan mjesec, ne tri) i da moram sve ispočetka, skupiti 9 mj staža u 2 godine. U tom slučaju više bi mi odgovaralo da ostanem prijavljena i da kasnije imam sigurnost i pravo na naknadu. Hvala unaprijed, ako netko zna išta o tome puno bi mi pomogao.
|
|
|
27.09.2017., 20:59
|
#686
|
Moderator - Righteous
Registracija: Jul 2007.
Postova: 12,303
|
Ako vam do 30.09. niko ne ponudi novi ugovor o radu, sa postojecim se 02.10. javite na burzu, ako ce vas kasnije trebati povuci ce vas sa burze.
__________________
Preporucam se, sa stovanjem!
Zadnje uređivanje Cilim : 27.09.2017. at 21:17.
|
|
|
28.09.2017., 01:14
|
#687
|
Bitch on the beach
Registracija: Mar 2009.
Lokacija: Hell
Postova: 269
|
Nije problem ugovor nego što neću bit plaćena. Rečeno mmi je da će mi ići staž i da će mi se uplaćivati doprinosi ali neću dobiti plaću za 10 mj (a vjerojatno ni pola 11.og jer nemaju odakle s obzirom da se neće raditi do 11 mj. Zato bi im ja radije rekla da me odjave i otišla prijavit se na biro ali me brine hoću li onda izgubiti pravo na naknadu, odnosno ako ju budem primala jedan mjesec dok se centar opet ne otvori i počnem raditi, hoće li mi se izbrisati sav staž i hoću li opet morati skupljati 9 mj.
|
|
|
28.09.2017., 12:23
|
#688
|
Moderator - Righteous
Registracija: Jul 2007.
Postova: 12,303
|
Imas pravo na naknadu u trajanju 90 dana, ako se u medjuvremenu zaposlis preostalo vrijeme za koje nisi primila naknadu ostaje ti za eventualno, a ako nakon nekog vremena ostanes bez posla (ali ne svojom voljom) nastavljas dalje koristiti naknadu do isteka tih 90 dana, sljedecu mogucnost dobijanja naknade sa burze stjeces nakon ispunjenih 9 mjeseci rada u dvije godine.
http://www.hzz.hr/default.aspx?id=10270
__________________
Preporucam se, sa stovanjem!
|
|
|
28.09.2017., 14:12
|
#689
|
Bitch on the beach
Registracija: Mar 2009.
Lokacija: Hell
Postova: 269
|
Quote:
Cilim kaže:
Imas pravo na naknadu u trajanju 90 dana, ako se u medjuvremenu zaposlis preostalo vrijeme za koje nisi primila naknadu ostaje ti za eventualno, a ako nakon nekog vremena ostanes bez posla (ali ne svojom voljom) nastavljas dalje koristiti naknadu do isteka tih 90 dana, sljedecu mogucnost dobijanja naknade sa burze stjeces nakon ispunjenih 9 mjeseci rada u dvije godine.
http://www.hzz.hr/default.aspx?id=10270
|
Hvala, tako sam i mislila!
|
|
|
09.10.2017., 14:47
|
#690
|
Registrirani korisnik
Registracija: Jul 2009.
Postova: 510
|
Da li netko zna kako racunaju naknadu ako si bio dio na pola radnog vremena a dio na puno radno vrijeme!? Tocnije 2.5mj sam bila na pola radnog vremena a pola mjeseca od ta tri sto uzimaju za prosijek na puno...
|
|
|
14.10.2017., 22:39
|
#691
|
Su la scopa...
Registracija: May 2013.
Lokacija: Zagreb
Postova: 716
|
Večer svima...
Ako sam fulala temu, isprika, ali ne znam gdje da postavim pitanje pa sam odlučila postaviti ga ovdje.
Dakle ovako...
Osoba A zaposlena je na određeno preko agencije za zapošljavanje, koja joj produžuje ugovor svakih mjesec, dva, tri... ...ovisno o agenciji, jer se i agencije izmjenjuju skoro svaku godinu. Ukoliko osoba A ostane bez tog posla, ima sva prava za nezaposlene kao i na naknadu od biroa za zapošljavanje.
Ono što me zanima je slijedeće...
Osoba B je vlasnik i direktor Poduzeće d.o.o., ali će zbog teško narušenog zdravstvenog stanja, najvjerojatnije ostvariti invalidsku mirovinu.
Osoba B namjerava ostati vlasnik Poduzeće d.o.o., ali zbog invalidske mirovine i ozbiljno narušenog zdravstvenog stanja, neće biti u mogućnosti obavljati dosadašnji posao, što je i zakonom regulirano.
Osoba B nema namjeru likvidirati svoje poduzeće, jer nema financijskih mogućnosti za to, a i povremeno se ukaže mogućnost sitnije zarade, no ne i dovoljno velike dobiti za podmirenje troškova za eventualno zasnivanje radnog odnosa s osobom XY.
Dakle, osoba A bi te sitne, povremene poslove moga obavljati "usput", ali ne bi imala nikakvu financijsku sigurnost. Zato je nužno, da osoba A ne izgubi prava za nezaposlene na birou, ukoliko izgubi posao koji trenutno obavlja.
Postoji li ikakva funkcija u Poduzeće d.o.o., koju bi osoba A mogla obavljati, a da u slučaju otkaza na navedenom radnom mjestu, ne izgubi pravo na burzi...?
|
|
|
16.10.2017., 14:17
|
#692
|
the chloenator
Registracija: Dec 2002.
Lokacija: Mostly Elsewhere
Postova: 1,894
|
kolika bi bila naknada s burze ako je neto plaća do sad bila 3960 kn?
i što se događa s naknadom ako bi otkaz nastupio 10. u mjesecu i isplati se plaća samo za tih 10 dana?
__________________
Patience is the companion of wisdom.
|
|
|
16.10.2017., 16:51
|
#693
|
Moderator - Righteous
Registracija: Jul 2007.
Postova: 12,303
|
http://www.hzz.hr/default.aspx?id=10292
Za obracun se uzima tri cista puna mjeseca za koja su isplacena bruto primanja.
__________________
Preporucam se, sa stovanjem!
|
|
|
18.10.2017., 14:16
|
#694
|
Registrirani korisnik
Registracija: Nov 2009.
Postova: 2,883
|
Izračun naknade
Pozdrav, samo da provjerim : iznos osnovice za obračun naknade je bruto iznos umanjen za doprinose za mirovinsko (onih 15% + 5%)? Znači, uzima se taj tromjesečni prosjek (zadnje 3 pune plaće prije prestanka rada). I koji postotak od tog iznosa ? 60% ? 70%?
http://www.hzz.hr/default.aspx?id=10292 - spominje se i jedan i drugi iznos.
Konkretno , u zadnje dvije sezone imam skupljeno oko 10 mj staža, ovaj tromjesečni prosjek bruto-doprinosi mi iznosi oko 6100 kn - koliko otprilike mogu očekivati? Ima li neki maksimalni iznos koji se može ostvariti s obzirom na prosječnu plaću u RH?
|
|
|
18.10.2017., 16:40
|
#695
|
Registrirani korisnik
Registracija: May 2008.
Postova: 38
|
Spominju se oba postotka jer su oba relevantna.
Naknada koju ćeš dobivati je 60% od svog tromjesečnog prosjeka, ali ne više od maksimalnog iznosa.
Maksimalni iznos koji možeš dobiti je 70% od prosječne neto plaće isplaćene po zaposlenome u pravnim osobama Republike Hrvatske u prethodnoj godini prema posljednjem službeno objavljenom podatku tj 70% od 5.685,00 kuna.
"iznos osnovice za obračun naknade je bruto iznos umanjen za doprinose za mirovinsko (onih 15% + 5%)"---mislim da sa zakonskim promjenama koje su stupile na snagu ove godine ovo više ne vrijedi, već se uzima cijeli bruto iznos, ali ne bruto 2 tj ukupni trošak plaće.
|
|
|
18.10.2017., 16:56
|
#696
|
Registrirani korisnik
Registracija: Nov 2012.
Postova: 541
|
Meni su računali 70% od bruto 1 plaće ali pošto je to veće od maksimalnog iznosa primam taj iznos (malo manje od 4000 kn).
|
|
|
18.10.2017., 18:51
|
#697
|
Registrirani korisnik
Registracija: Aug 2009.
Postova: 57,110
|
Quote:
Bolesna kaže:
Dakle, osoba A bi te sitne, povremene poslove moga obavljati "usput", ali ne bi imala nikakvu financijsku sigurnost. Zato je nužno, da osoba A ne izgubi prava za nezaposlene na birou, ukoliko izgubi posao koji trenutno obavlja.
Postoji li ikakva funkcija u Poduzeće d.o.o., koju bi osoba A mogla obavljati, a da u slučaju otkaza na navedenom radnom mjestu, ne izgubi pravo na burzi...?
|
Osoba A i Poduzeće d.o.o nek sklope ugovor o djelu i mjesečni prihod ne smije prijeći.. mislim da su digli na 1800. Provjeri na burzi visinu iznosa koji mjesečno smiješ uprihoditi, a da ne ostaneš bez nakande.
__________________
"Da, poreze treba plaćati. Ali, u ovom slučaju ne treba plaćati porez." - poslanje po Kolindi, 30.04.2015.
HDZ počinje tamo di asfalt prestaje https://www.youtube.com/watch?v=jUc5867hNik&ab_channel=PIXIX
|
|
|
18.10.2017., 19:05
|
#698
|
Registrirani korisnik
Registracija: Nov 2009.
Postova: 2,883
|
Quote:
dma kaže:
Spominju se oba postotka jer su oba relevantna.
Naknada koju ćeš dobivati je 60% od svog tromjesečnog prosjeka, ali ne više od maksimalnog iznosa.
Maksimalni iznos koji možeš dobiti je 70% od prosječne neto plaće isplaćene po zaposlenome u pravnim osobama Republike Hrvatske u prethodnoj godini prema posljednjem službeno objavljenom podatku tj 70% od 5.685,00 kuna.
"iznos osnovice za obračun naknade je bruto iznos umanjen za doprinose za mirovinsko (onih 15% + 5%)"---mislim da sa zakonskim promjenama koje su stupile na snagu ove godine ovo više ne vrijedi, već se uzima cijeli bruto iznos, ali ne bruto 2 tj ukupni trošak plaće.
|
Ovo me je i bunilo jer na stranicama HZZ se ne spominje to umanjenje a negdje vidim da pišu tom umanjenju
Idem u pon na zavod pa ću vidjeti.
Isto tako, početkom 2016.god. mi je prekinuta isplata naknade na temelju ostvarenih prava kod jednog drugog poslodavca (jer sam se u međuvremenu zaposlila) - rekli su da će mi se taj ostatak dodati sad ovoj naknadi koju sam ostvarila. To stoji?
Hvala!
|
|
|
18.10.2017., 19:59
|
#699
|
Registrirani korisnik
Registracija: May 2008.
Postova: 38
|
Stranice HZZ-u su relevantne, a uostalom Carte i Cilim su to isto potvrdili, dakle bruto se uzima po novim pravilima (bez umanjivanja za doprinose za mirovinsko).
Što se tiče drugog dijela tvog pitanja tu imaš dvije opcije kao i šta je Cilim u svom postu od 28.09. rekao:
nastavak isplate neiskorištenog dijela naknade na koju si stekla pravo prije ponovnog zaposlenja
ili ako si ponovno skupila uvjete za naknadu, novi obračun
Mogućnost dodavanja neiskorištenoga dijela naknade zbog ponovnog zaposlenja novoj naknadi ostvarenoj nakon ponovnog ostanka bez posla, to bi mi bilo nešto novo...
|
|
|
18.10.2017., 20:21
|
#700
|
the chloenator
Registracija: Dec 2002.
Lokacija: Mostly Elsewhere
Postova: 1,894
|
znaci u slucaju neto place 3.960,00, gleda se bruto 1 i to bi bilo 5.029,02 i ako su zadnje tri pune place tolike, naknada bi bila 60 ili 70 posto od tog iznosa?
nisam shvatila jel 60 ili 70 posto na kraju...
izracun place: https://ibb.co/cz45vm
__________________
Patience is the companion of wisdom.
|
|
|
|
|
Tematski alati |
|
Opcije prikaza |
Linearni mod
|
Sva vremena su GMT +2. Trenutno vrijeme je: 07:40.
|
|
|
|