Forum.hr

Natrag   Forum.hr > Društvo > Pravo > Radno, socijalno i obiteljsko pravo
Korisničko ime
Lozinka

Radno, socijalno i obiteljsko pravo Ugovori o radu i radni odnos, mirovinsko, zdravstveno, alimentacija, brak i razvod, posvojenje, skrbništvo, roditeljska skrb i dr.

Zatvorena tema
 
Tematski alati Opcije prikaza
Old 22.01.2007., 20:51   #1
Jumangi
Registrirani korisnik
 
Registracija: Jan 2006.
Postova: 442
Prijevremena mirovina i otpremnina

Molim vas pomozite.....

U brdu informacija na internetu nisam uspjela pronaći dovoljno jasan odgovor vezano za prijevremenu mirovinu i otpremnine.....

Naime radi se o sljedećem:

Osoba ima 54 godine i 4 mjeseca života te 31 godinu i 6 mjeseci radnog staža - radi se o ženskoj osobi.....

Jasno m je da sa navedenim brojkama osoba ostvaruje pravo na prijevremenu starosnu mirovinu ali me zanima da li osoba koja ide u prijevremenu starosnu mirovinu ostvaruje i pravo na otpremninu ukoliko sa poslodavcem sklopi sporazumni otkaz ugovora o radu te HZMO-u podnedse zahtjev za prijevremenu starosnu mirovinu???

te ukoliko navedeno pravo ostvaruje - da li je propisana nekakva minimalna otpremnina u konkretnom slučaju?

Zahvaljujem!!!
__________________
....ja sam žensko....
Jumangi is offline  
Old 22.01.2007., 21:58   #2
larazg
15.6.2009 i 29.6.2012.
 
larazg Avatar
 
Registracija: Oct 2006.
Lokacija: Zagreb
Postova: 24,184
ako se koji zakon više od neznam čega mijenjao i interni pravilnici to je zakon o mirovinskom osiguranju.

Koja je sad novela ja ne znam.

Moj ti je savjet odi na mirovinsko i pitaj pravnika.
__________________
45°46´04"N,15°51´08"E
larazg is offline  
Old 23.01.2007., 11:43   #3
splicanka4zagreb
Registrirani korisnik
 
splicanka4zagreb Avatar
 
Registracija: Jan 2006.
Postova: 1,048
Otpremnina prilikom odlaska u mirovinu iznosi 8.000.00 kn.
Naravno, može se raditi i o poticajnim otpremninama, ali onda sve ovisi o konkretnoj odluci poslodavca.
splicanka4zagreb is offline  
Old 24.01.2007., 12:10   #4
Jumangi
Registrirani korisnik
 
Registracija: Jan 2006.
Postova: 442
Quote:
splicanka4zagreb kaže: Pogledaj post
Otpremnina prilikom odlaska u mirovinu iznosi 8.000.00 kn.
Naravno, može se raditi i o poticajnim otpremninama, ali onda sve ovisi o konkretnoj odluci poslodavca.
znači onda bi ovo bila nekakva minimalna otpremnina?!
__________________
....ja sam žensko....
Jumangi is offline  
Sponsored links
Advertisement
 
Advertisement
Old 24.01.2007., 13:47   #5
splicanka4zagreb
Registrirani korisnik
 
splicanka4zagreb Avatar
 
Registracija: Jan 2006.
Postova: 1,048
Quote:
Jumangi kaže: Pogledaj post
znači onda bi ovo bila nekakva minimalna otpremnina?!
Ne, jednostavno se radi o neoporezivom iznosu koji je stoga i postao najčešće isplačivan.

Ukratko:
1) do 8.000,00 kn = otpremnina prilikom odlaska u mirovinu
2) do 6.400,00 kn za svaku navršenu godinu rada kod poslodavca = otpremnina radi poslovno uvjetovanih otkaza i osobno uvjetovanih otkaza prema Zakonu o radu
3) do 8.000,00 kn za svaku navršenu godinu rada kod poslodavca = otpremnina prilikom odlaska u mirovinu radi ozljede na radu ili profesionalne bolesti
splicanka4zagreb is offline  
Old 24.01.2007., 21:58   #6
Jumangi
Registrirani korisnik
 
Registracija: Jan 2006.
Postova: 442
Hvala!!!!
__________________
....ja sam žensko....
Jumangi is offline  
Old 06.10.2007., 15:08   #7
nusazvrk
Registrirani korisnik
 
Registracija: Oct 2006.
Lokacija: Jastrebarsko
Postova: 1,949
Ako bi se samo pitanjem mogla nadovezati na temu, naime ukoliko je rijec o invalidskoj mirovini osobe od 40 godina, sa 20 god staza, od toga 12 u istoj firmi, da li i u tom slucaju ima pravo na otpremninu? I ukoliko je to drzavna institucija da li je isplacuje sama firma ili ministarsto koje je iznad te firme.
Hvala
nusazvrk is offline  
Old 26.04.2008., 14:05   #8
kolt
Registrirani korisnik
 
Registracija: May 2007.
Lokacija: st
Postova: 229
da ne otvaram novu temu postavit cu pitanje ovdje.
Gospodja ce 01.01.2011. imati 30 godina staža i 55 godina zivota. kako je dio staza od 16 godina u bosni i hercegovini, dio od 4 godine u njemačkoj a ostalih 10 zadnjih godina staza u Hrvatskoj pitam se po sadašnjem zakonu ima li pravo kad navrši 55 godina ici u prijevremenu mirovinu.
kolt is offline  
Old 26.04.2008., 20:06   #9
Goričanka
herman hesse
 
Goričanka Avatar
 
Registracija: Apr 2008.
Postova: 308
Quote:
kolt kaže: Pogledaj post
da ne otvaram novu temu postavit cu pitanje ovdje.
Gospodja ce 01.01.2011. imati 30 godina staža i 55 godina zivota. kako je dio staza od 16 godina u bosni i hercegovini, dio od 4 godine u njemačkoj a ostalih 10 zadnjih godina staza u Hrvatskoj pitam se po sadašnjem zakonu ima li pravo kad navrši 55 godina ici u prijevremenu mirovinu.
Ima. Uvjeti su slijedeći:

1. prijevremena starosna mirovina

- žene - 55 godina života i 30 godina mirovinskog staža
- muškarci - 60 godina života i 35 godina mirovinskog staža

2. Starosna mirovina

- žene - 60 godina života i minimalno 15 godina staža
- muškarci - 65 godina života i minimalno 15 godina staža.
__________________
samo da nešto piše :)
Goričanka is offline  
Old 26.04.2008., 20:52   #10
kolt
Registrirani korisnik
 
Registracija: May 2007.
Lokacija: st
Postova: 229
hvala.
nas brine to sto je staz nakupljen u 3 drzave. jeste sigurni da to vrijedi za sve hrvatske drzaljane koji odlaze u mirovinu iz neke firme u hrvatskoj. na mirovinskom nam nisu htjeli nista reci nego samo da popunimo zahtjev pa da ce vidjeti.
kolt is offline  
Old 29.04.2008., 06:24   #11
Nasja
Registrirani korisnik
 
Nasja Avatar
 
Registracija: May 2006.
Postova: 130
Quote:
kolt kaže: Pogledaj post
hvala.
nas brine to sto je staz nakupljen u 3 drzave. jeste sigurni da to vrijedi za sve hrvatske drzaljane koji odlaze u mirovinu iz neke firme u hrvatskoj. na mirovinskom nam nisu htjeli nista reci nego samo da popunimo zahtjev pa da ce vidjeti.
Nema veze što je staž nakupljen u 3 države, on se zbraja. Tu podnesete zahtjev, a onda se utvrđuje staž u Njamačkoj i BIH.
Nasja is offline  
Old 22.06.2009., 09:17   #12
Login
Registrirani korisnik
 
Registracija: Mar 2007.
Postova: 30
imam slično pitanje/problem
radi se o ženskoj osobi
35 g staža, 55 g
staž je 25 g u Hrvatskoj, 5 godina u bih i 5 godina u sloveniji.
rješenje za mirovinu joj daje pravo na minimalnu hrvatsku imovinu, i pritom samo spominje staž iz bih, staž iz slovenije nisu još dobili potvrdu pa ni ne spominju (?!), a u svakom slučaju u samom izračuni mirovine gledaju samo 25 godina staža u hrvatskoj.
znači staž u bih se spominje samo u kontekstu priznavanja ostvarivanja prava na prijevremenu mirovinu, ali ne utječe na obračun?
zašto uopće ne spominju staž u sloveniji?
rok za žalbu je 15 dana pa je pitanje hitno.
inače sav radni vijek je odrađen u zagrebu i tu su plaćani doprinosi, samo su društva za koja je radila imala sjedišta u bih/sloveniji.
Login is offline  
Sponsored links
Advertisement
 
Advertisement
Zatvorena tema


Tematski alati
Opcije prikaza

Pravila postanja
You may not post new threads
You may not post replies
You may not post attachments
You may not edit your posts

BB code is On
Smajlići su On
[IMG] kôd je Off
HTML kôd je Off

Kreni na podforum




Sva vremena su GMT +1. Trenutno vrijeme je: 15:20.



Powered by vBulletin Version 3.8.4 (hrvatski)
Copyright ©2000 - 2014, Jelsoft Enterprises Ltd.
Site content ©1999-2014 Forum.hr
Ad Management by RedTyger